Hvornår er ph.d.-studerende forsikringsdækket ift. arbejdsskader?

 

Ph.d.-studerende som ikke er ansat på LIFE

Aflønningens oprindelse er ikke afgørende. Hvis den ph.d.-studerende arbejder som forsker på KU – arbejder på forskningsprojekter som er til gavn og glæde for KU – så er den studerende dækket af arbejdsskadeloven. Hvis der sker en skade kommer regningen til KU, som evt. kan sende den videre til den studerendes arbejdsgiver, hvis det er relevant.

 

Ph.d.-studerende som skal ansættes på KU, som har påbegyndt et forskningsprojekt, men endnu ikke har modtaget ansættelsesbrev (fx grundet travlhed i administrationen)

Hvis man har påbegyndt arbejde på et forskningsprojekt til gavn og glæde for KU, så er man forsikringsdækket – uanset om man har modtaget ansættelsesbrev eller ej. Det skal være bekræftet at man er begyndt på projektet – en mundtlig aftale med vejleder/institutleder er nok, men en skriftlig aftale (evt. simpel e-mail) er naturligvis bedre, hvis der skulle opstå strid eller problemer.

 

Ph.d.-studerende som er ansat på LIFE

Ph.d.-studerende som er ansat på LIFE er forsikringsdækket ift. arbejdsskader